郑州电力高等专科学校电力工程学院深耕电力职业教育数十年，以教学关键要素改革为抓手，统筹推进专业、课程、教材、教师、实习实训教学关键要素一体化建设，搭建覆盖电力“发、输、变、配、用”全产业链的高水平专业集群，走出了一条党建引领、产教融合、国际输出的特色育人路径。

坚持党建领航

激活改革内生动力

学院把党建贯穿教学关键要素改革全过程，实施“党建+N”融合工程，先后获评国家电网有限公司党组“电网先锋党支部”、全国党建工作标杆院系、河南省党建标杆院系、学生第一党支部通过全国党建工作样板支部验收。党员教师带头投身专业升级、课程改革、校企技术攻关，实现党建育人与五大教学关键要素建设双向赋能。

做强专业要素

搭建全链条育人矩阵

学院围绕清洁替代、电能替代、智能电网布局11个专业，两大省级高水平专业群协同发展，覆盖智能电网、继电保护、配网运维、电力无人机巡检等重点领域。发电厂及电力系统专业为国家骨干专业、省级高水平专业群龙头专业，电力系统自动化技术专业群入选河南省第二期高水平高等职业学校和高水平专业建设项目。专业群推行“基础共享、核心分立、拓展互选”模式，向卢旺达输出成套电力专业标准，自研国际标准获得坦桑尼亚、乍得认证。

学院人才培养成效突出，毕业生就业率长期稳定在较高水平，大批学子入职行业龙头企业，并成长为一线骨干。

优化课程要素

构建数字化教学体系

学院以数字化改革打磨实战化课程资源，拥有国家职业教育专业教学资源库1个、国家精品在线课程2门、省级职业教育专业教学资源库1个、省级精品在线课程9门，同步接入国网网络大学行业教学资源。对标新型电力系统岗位标准重构模块化课程，融入储能运维、电力无人机巡检、碳交易等新业态内容，将技能证书考核、竞赛项目、企业真实任务嵌入教学，实现“岗课赛证”深度融合。依托绿色智慧电力虚拟仿真实训基地开发仿真课程，破解高压、高空实训高风险、高成本难题，有效提升实操教学质量。

精研教材要素

建设立体化教学资源

学院与企业联合开发适配新型电力系统的优质教材，教材建设水平位居河南省内电力院校前列。《变电站综合自动化技术（第三版）》获得全国优秀教材一等奖，《发电厂电气设备（第四版）》获得二等奖；6部教材入选“十四五”职业教育国家规划教材，6部教材入选省级规划教材。教材采用“校内骨干+电网高工+行业大师”三方联合编写模式，融入工程案例，配套微课、仿真资源形成立体化数字教材体系。

建强教师要素

组建“双师型”师资队伍

学院现有教职工53人、专任教师39人、拥有高级职称的教师27人、“双师型”教师44人，形成“教授引领、骨干支撑、青年储备”的阶梯队伍，多名教师获评省级学术技术带头人、优秀教师。

学院依托省级职业院校教师技艺技能传承创新平台，联合国家电网有限公司首席专家搭建大师工作室，落实校企双向流动机制，教师常态化赴行业企业参与技改运维，将一线新技术融入教学。师资教改成果丰硕：教师获得全国职业院校技能大赛教学能力比赛一等奖，指导学生获得100余项奖项。

升级实习实训要素

打造综合实训平台

学院建成国家级别职业教育“双师型”教师培训基地、省级绿色智慧电力虚拟仿真实训基地、郑州市智能物联输配电联合创新重点实验室、中国电机工程学会电力科普基地等多层级平台。与行业企业共建研发中心与“校中厂”，引入企业真实运维项目；打造两大产业学院，并配套专属无人机实训场地。相关基地面向学生、电网职工、海外职教同行开放，年均培训数千人次，兼具实训教学、职工充电、校企科研多重功能。

近5年，学院累计立项省市级科研项目23项，获得授权专利47项、市厅级以上科技奖项24项，科研成果反哺各项教学建设。下一步，学院将持续深化教学关键要素改革，不断完善人才培养体系，致力于培育更多新时代电力人才，助力河南能源转型与全国电力行业高质量发展。

（赵东辉 马雁 吴娟娟）

来源: 《中国教育报》2026年8月24日04版